為提高管理團(tuán)隊(duì)能力水平，突破自我，提升業(yè)績水平，建設(shè)一支學(xué)習(xí)型知識(shí)型團(tuán)隊(duì)。10月9日-12日，迪爾公司又組織各部門管理層代表8人赴上饒與徐氏中醫(yī)團(tuán)隊(duì)一起共同參加姜洋老師三天兩晚的《業(yè)績突破》特訓(xùn)營。
 

　　在培訓(xùn)中學(xué)習(xí)氛圍爆棚，每組的學(xué)員都不甘落后，打破了年齡、學(xué)歷、性別的界線，群策群力，盡顯個(gè)人與團(tuán)隊(duì)的風(fēng)采。姜洋老師讓每位學(xué)員突破宿命的囚禁：糾結(jié)、情緒、狹隘、無知、習(xí)慣、自我辯護(hù)、自我運(yùn)行。從執(zhí)行力、元認(rèn)識(shí)能力、規(guī)律、造物、意念、階層、底氣、7個(gè)飛輪等方面進(jìn)行精彩的授課，迪爾團(tuán)隊(duì)是融入的，獲得能量，大家的小宇宙爆發(fā)，展現(xiàn)團(tuán)隊(duì)凝聚、精神面貌和迪爾人的風(fēng)采。
 

　　業(yè)績突破第一要有意念，有敢想的目標(biāo)，宣布一個(gè)不可能的未來，并堅(jiān)信、堅(jiān)定、堅(jiān)持。第二、團(tuán)隊(duì)的凝聚力、執(zhí)行力、創(chuàng)造力。在很多人心里埋下了三座大山“不可能、我能力不夠、我不愿意”。通過此次學(xué)習(xí)，告訴我們要敢于設(shè)定激情的目標(biāo)，過去的我認(rèn)為不可能，但我宣布為“可能”，通過*改造自己和團(tuán)隊(duì)把他變?yōu)榭赡埽@就是一次突破。
 

　　同樣，迪爾公司也將“百歲人生”的理念始終貫徹到底，迪爾團(tuán)隊(duì)以堅(jiān)強(qiáng)的意志力和高度凝聚力，相互幫扶相互鼓勵(lì)，以前十的名次完成姜洋老師組織的晨跑8km，突顯迪爾團(tuán)隊(duì)不服輸?shù)木窭砟睢?br /> 

　　在培訓(xùn)中，每一個(gè)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行了“圍爐夜話”的暢談會(huì)，各自梳理在工作環(huán)節(jié)中的問題，并且指出對(duì)方不知足之處，這也是每位團(tuán)隊(duì)成員認(rèn)知自己的一種重要的方式。會(huì)議中，每位成員暢所欲言，都以豁達(dá)的精神接受了對(duì)方的“愛的禮物”。也只有更好的認(rèn)識(shí)自己的短處，才能在團(tuán)隊(duì)中得到更好的提升。
 

　　學(xué)習(xí)是企業(yè)不斷的成長動(dòng)力，通過此外派學(xué)習(xí)，不僅個(gè)人獲益匪淺，團(tuán)隊(duì)的工作能力和綜合素質(zhì)也得到了再次提高。迪爾公司始終注重員工的綜合質(zhì)素培養(yǎng)，不斷塑造和打造一支積極學(xué)習(xí)，勇于創(chuàng)新，有凝聚力的管理團(tuán)隊(duì)，銷售團(tuán)隊(duì)。為公司致力于為客戶提供高品質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)的宗旨。